Warqad raali ah

Dhammaanteen waxaan khaldami karnaa mararka qaarkoodna waxaan ku qasbannahay inaan cafis ka waydiisano dadka kale xiriirka aan luminnay. Sidaas darteed warqadda raali-gelinta waa mid ka mid ah noocyada kala duwan ee waraaqaha. Qoraalkan oo dhan, qoraaga ayaa inta badan taabanaya murugadiisa (mararka qaarkoodna ma jirto rabitaan ah in la raali galiyo, iyo waraaqaha ganacsiga waxay dhacdaa inaad sidoo kale raali geliso ma aha qasab in aad qaladaadaba).

Si aad u weydiisatid cafis waa lagama maarmaan. Dhammaanba, awoodda lagu aqoonsado mid ka mid ah qaladkiisa, khaladaadkooda iyo diyaargarowgooda si ay u saxaan waqti isku mid ah waa qayb muhiim u ah sawirka urur kasta. Raali gelinta qoraalka ah waxay ku socotaa ujeedada ugu weyn ee raali galinta, iyadoo isla mar ahaantaana ilaalineysa wejiga shirkadda iyo dib u soo celinta xidhiidhada khaldan. Intaa waxaa dheer, waxaa muhiim ah in la yareeyo dhacdada isku dhaca ee suurtogalka ah, iyada oo la yareeyo cawaaqibka xun ee qaladka. Waraaqaha codsiga waa in loo diraa xaaladaha soo socda:

  1. Dabeecad qallafsan oo ku saabsan qaybtaada shaqaale urur kale (iyada oo aan loo eegin sababaha asaasiga ah ee dhaqanka bini-aadannimada).
  2. Haddii aanad fulinin waajibaadyada qandaraaska (oo aan loo eegin sababaha).
  3. Dabeecada khaldan ee shaqaalahaaga, oo noqday nooc ka mid ah dadweynaha.
  4. Xaalad dhaqsi ah.

Sidee loo qoraa warqad raali gelin ah?

Raaligelin qoraal ah ayaa leh qaab aan lahayn khilaaf gaar ah oo ka yimid qaabka waraaqda ganacsiga caadiga ah, laakiin mawduuca ayaa noqon doona ikhtiyaarka ugu fiican haddii aad ka dhigto mawduuca qoraalka dhexdhexaadka ah, oo aan diiradda saarin xaqiiqda ah in warqaddani tahay raali gelin. Qor waraaqda waxaa saxiixa maamulaha sare ee shirkadda. Waa lagama-maarmaan in la abuuro fikradda ah in maamuluhu uu ka warqabo muhiimada dhibaatada khaldan ee abuurtay iyo, iyada oo uu ka xun yahay wixii dhacay, diyaar u yahay inuu cafis weydiisto kooxda dhaawacmay. Qoraalka raali-galintu waxay saameysaa dib u soo celinta sumcadda xirfadeed ee shirkaddaada ama sarkaal.

Iyadoo ku xiran foomka, qoraalka wuxuu u qaybsan yahay qaybta hordhaca ah, qaybta ugu muhiimsan iyo dhammaadka. Raaligelinta waxaa la keenay hal mar kaliya qeybta hordhaca ah ee warqadda. Qaybta labaad waa qaybta ugu muhiimsan. Waa lagama maarmaan in la sharraxo sababta sababta wixii dhacay. Ka fogow ereyada "dhibaatooyin yar", dib u dhac yar, "iwm. Qaybta saddexaad waa muujin murugo leh, murugo. Gabagabadu waa inay muujiyaan rajada ah in kiiskan oo kale uu mar kale dhacayo.

Ha iloowin haddii aad wax kasta oo sax ah sameyso, markaa, halkii laga noqon lahaa shaqaale aan ku qanacsanayn shirkad ama macmiil kale, si aad u hesho qaar si joogto ah.